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지속가능경영 개요

체계적인 운영체계를 통해 충실한 활동 추진 및 투명한 공개

지속가능경영 개요

효성은 다양한 이해관계자들의 요구와 기대에 부응하며 기업의 경제, 사회, 환경적 책임을 다하고 지속가능한 기업으로 나아가기 위해 노력하고 있습니다. 이러한 노력의 일환으로 최고경영진이 직접 참여하는 의사결정기구를 포함, 체계적인 지속가능경영 운영체계를 수립하는 한편, 고객, 임직원, 협력사 등 다양한 이해관계자의 의견과 글로벌 지속가능경영 이니셔티브, 기업의 경영활동을 고려하여 경제, 사회, 환경 측면의 주요 이슈를 도출하여 이슈별 대응과 성과를 지속가능경영 보고서를 통해 투명하게 공개하고 있습니다.

지속가능경영 철학

효성첨단소재는 기업과 시민사회가 긴밀하게 협조하여 사회 이슈를 해결하고 인류의 지속가능성을 높일 수 있는 CSE(Creating Social Eco-system)를 만들기 위해 경제∙사회∙환경적 책임을 충실하게 수행하고자 합니다.

CSE creating solcial ECO-system
CREATING SOCIAL ECO-SYSTEM
고객
협력사
임직원
시민사회
수혜자
주주 및 투자자
  • Zero Fatality
    사용자 안전과 편의를 생각하는 솔루션 제공

    전세계에서 약 3,700여명 사람들이 매일 각종 교통 수단 사고로 사망

  • Zero Emission
    온실가스 배출 감소 및 절감에 기여할 제품과 활동 추진

    육상 뿐 아니라 해양까지 확대된 폐기물 문제 및 자원의 고갈 문제

  • Zero Waste
    지속가능한 자원 활용

    지구 평균온도 상승을 1.5도 이하로 유지하지 못하면 천 만명이 주거지를 잃음

  • Zero Impact
    사용자에게 유해한 물질 환경영향 최소화

    환경오염으로 인해 파괴되는 생태계, 유해 물질 사용에 대한 소비자 인식의 변화

당사 지속가능성에 영향을 줄 수 있는 회사 내외부의 다양한 이슈를 제품 및 고객, 인재경영, 지역사회, 환경 등의 영역으로 구분하여 수집, 비즈니스 영향도와 이해관계자 관심도에 따라 평가합니다. 이렇게 선정된 중요 이슈(Focus Issues)를 중심으로 지속가능 보고서 발간을 준비합니다. 효성첨단소재는 지속가능경영 활동들과 그 성과를 투명하게 공개하는 것이 경제∙사회∙환경적 책임을 완수의 중요한 요소임을 인식하고 있으며, 지속가능위원회를 통해 전사적으로 당사의 활동 계획 및 성과를 검토하고 나가야할 방향성을 지속 점검하고 있습니다.

지속가능경영 식별 및 현항 분석, 지속가능경영 분석 및 평가, 지속가능경영 중대성 평가를 거쳐 아래와 같은 결과를 내었습니다.

지속가능경영 식별 및 현황분석 및 지속가능경영 분석 및 평가와 지속가능경영 중대성 평가 결과

중대성평가
Reported Issues UN SDGs Linkage
Focus Issues & Business Cases
  • 고객만족 강화 및 제품책임
  • 친환경 제품 및 기술개발
  • 해외시장 및 신시장 진출
  • 지속가능한 공급망 관리
6 clean water and sanitation 7 affordable and clean energy 8 decent work and economic growth 9 industry, innovation and infrastructure 12 responsible consumption and production 13 climate action 14 life below water 15 life on land
Sustainability Management
  • 지배구조
  • 리스크 관리
  • 윤리경영
  • 인재경영
  • 나눔경영
  • 그린경영
  • 안전보건
  • 연구개발
  • 정보보안
1 no poverty 3 good health and well-being 4 quality education 5 gender equality 8 decent work and economic growth 10 reduced inequalities 12 responsible consumption and production 13 climate action 17 partnerahips for the goals

운영 및 추진체계

지속가능경영 위원회

효성첨단소재는 지속가능경영이 임직원의 일상업무 수행의 고려대상이 되도록 체계적이고 지속적으로 관련 활동이 수행을 독려하고자 회사 최고경영진으로 구성된 지속가능경영 위원회를 운영합니다. 회사의 최고경영진은 본 위원회를 통해 지속가능경영 성과를 주기적으로 보고받고 주요 안건을 의결합니다. 지속가능경영위원회는 회사가 당면한 상황 및 변화 트렌드를 기반으로 향후 회사 지속가능경영의 방향성을 논의해 결정하고 이를 분야별 전문 위원회에 공유하여 실질적 변화 활동이 일어날 수 있도록 합니다.

위원장 : 대표이사
각 사업부 대표
베트남법인장
중국동사장
경영전략실장
재무실장
지원실장

분야별 전문 위원회

효성첨단소재는 지속가능경영 사무국(舊지속가능경영 대응 TFT)과 4개의 전문위원회를 중심으로 해외법인을 포함, 전사적 지속가능활동을 추진하고 있습니다. 지속가능경영 위원회 규정에 따라 설치한 하부 분야별 전문 위원회는 각 분야별로 지속가능경영 활동의 방향성 및 활동 기획, 성과 보고 및 모니터링 활동을 수행하고 있습니다. 본 위원회는 관리 분야별로 안건을 심도 있게 논의하고 신중하게 검토하기 위해 각 분야별 본부장(또는 C-Level)급을 위원장으로, 관련 업무 책임자 및 임원을 위원으로 구성해 운영하고 있습니다. 지속가능경영 사무국을 간사로 최소 연 2회의 정기 회의를 통해 관련 이슈를 공유하고 실행 목표의 추진 현황 등으로 공유하고 해결방안을 논의합니다. 효과적인 업무 추진 및 개선을 위해 분양별 전문 위원회는 위원들과 함께 개선 과제를 기획하고 직접 실행을 추진, 모니터링 할 각 실무자가 해외법인을 포함, 사업장별/분야별로 지정되어 있습니다.

지속가능경영 위원회
지속가능경영 사무국
그린경영 위원회 위원장위원장 : CTO/CPO
기후변화대응, 환경영향 저감, 친환경활동, 안전보건 등 그린경영 관련 이슈 검토 및 안건 심의
정도경영 위원회 위원장위원장 : 지원실장
인재개발, 윤리경영, 감사, 보안, 구매, 협력사 관리 등 정도 경영 관련 이슈 검토 및 안건 심의
이해관계자 위원회 위원장위원장 : 재무실장
투자자/주주, 고객, 지역 사회 등 대내외 이해관계자 대상 커뮤니케이션 관련 이슈 검토 및 안건 심의
리스크관리 위원회 위원장위원장 : 경영전략실장
사업연속성을 위해 환경, 공급망, 구매, 윤리, 재무, 평판 등 회사 경영 전반의 리스크 모니터링 및 관련 안건 심의

지속가능경영 사무국

지속가능경영 사무국은 지속가능경영활동에 대한 임직원 인식 제고 및 개선 활동 추진을 지원합니다. 지속가능경영 사무국의 환경, 사회, 거버넌스 담당자는 지속가능경영위원회 및 분야별 전문 위원회 간사를 수행, 최고경영진과 위원들이 논의한 방향성과 피드백이 각 위원회의 활동에 제대로 반영될 수 있도록 분야별 개선활동의 기획을 검토합니다. 특히, 국내외 지속가능경영 트렌드를 공유하고 개선과제의 실행을 관리∙ 모니터링하며 과제가 완수 될 수 있도록 지원합니다.

2020년 지속가능경영위원회 (2020.6.29)

2020년 지속가능경영위원회 및 하부 분야별 전문 위원회 주요 안건

2020년 지속가능경영위원회 및 하부 분야별 전문 위원회 주요 안건
위원회명 주요 안건 참석 위원
지속가능경영위원회
  1. 지속가능경영 개선과제 추진현황
  2. 2019 지속가능경영 보고서 중대성 평가결과 보고 및 보고서내 중요 이슈 선정 의결
10/10명
그린경영위원회
  1. 그린경영 Vision 2030 의결
  2. 그린경영 데이터 관리 시스템 구축 의결
  3. 전사 사업장 환경안전점검 결과 보고
8/9명
정도경영위원회
  1. 임직원 역량 향상을 위한 교육 강화
  2. 협력사 지속가능성 강화를 위한 프로세스 개선
  3. 공정거래자율준수 편람 개정 등
10/10명
이해관계자위원회
  1. 사회공헌활동 운영체계 및 전략 의결
  2. 홈페이지 개선 계획 보고
  3. 2019 기업지배구조보고서 제출
3/3명
리스크관리위원회
  1. COVID-19 대응 보고
  2. COVID-19 장기화에 대한 대응안 보고 및 의결
3/3명

성과 공개

효성첨단소재㈜ 지속가능경영 주요성과 데이터 (국내 기준)

당사는 2018년 6월 1일 ㈜효성으로부터 분할 설립된 법인으로 데이터는 2018년부터 공개합니다.

효성첨단소재㈜ 지속가능경영 주요성과 데이터 (국내 기준)
영역 성과 데이터 단위 2019 2018
환경 친환경 투자 및 실적 친환경제품 및 서비스 매출 실적 백만원 69,874 55,087
친환경제품 및 서비스 구매 실적 백만원 1,127 537
폐기물 및 배출물 처리비용/환경복원비용 백만원 1,132 624
예방 및 환경경영 비용 백만원 292 281
수자원 용수 총 사용량 Tons 4,531,972 3,721,566
상수 Tons 19,719 14,294
지하수 Tons 0 0
공업용수 Tons 4,512,523 3,707,272
하천수 Tons 0 0
용수 재활용량 Tons 2,442,607 1,287,800
폐수 및 수처리 * 폐수배출량 Tons 895,712 783,869
생물학적 산소요구량(BOD) Tons 1,062 1,024
화학적 산소요구량(COD) Tons 9,409 10,737
부유물질(SS) Tons 1,569 1,270
총질소(T-N) Tons 7,513 9,304
총인(T-P) Tons 76 167
폐기물 일반폐기물 소계 Tons 5,417 3,375
자가처리 Tons 0 0
위탁처리 재활용 Tons 4,500 2,891
소각 Tons 849 458
매립 Tons 67 27
기타 Tons 0 0
지정폐기물 소계 Tons 569 502
자가처리 Tons 0 0
위탁처리 재활용 Tons 515 486
소각 Tons 51 13
매립 Tons 1 0
기타 Tons 3 2
대기오염 * 질소산화물(NOx) Tons 41 44
황산화물(SOx) Tons 13 2
먼지(PM) Tons 16 20
유해화학물질 유해화학물질 사용량 Tons 12,353 12,202
사회 인재 개발1) 총 교육비용2) 천원 802,327 278,525
총 교육시간 시간 41,372 44,512
1인당 교육 시간2)
(총 교육시간/임직원 수)
시간 39.8 38.9
총 교육 참가 인원 14,896 10,136
환경교육 인원 465 352
윤리 및 반부패 교육 인원 95 65
공정거래 교육 인원3) 23
안전 및 보건 교육 인원 3,674 1,027
인권교육 인원 2,168 2,284
경영철학교육 인원 254 320
리더십 및 역량강화 교육 인원 8,217 6,088
안전보건 임직원 재해율 (재해자수/근로자수X100) % 2.6 1.6
노사문화 노동조합 단체 가입률 % 76.2 87.1
사회공헌 사회공헌 수혜자 수 311 '19년부터 집계

* 배출농도 법적기준 초과 건 없음
1) ’20년 전사적으로 환경/윤리/인권 /안전 교육 관련 과목 신설 및 대상 확대로 해당 교육 이수자/이수 시간이 늘었음
2) ’18년 교육비용은 분할기일부터 7개월 간의 값(’18년 6월~12월) 이며, 1인당 교육투자비는 7개월간의 값을 12개월 분량으로 환산하여 산정함
3) 윤리 및 반부패 교육, 공정거래 교육은 ‘18년까지 윤리교육으로 통합 운영하여 시간을 분리 보고 할 수 없음

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